在大多数人眼里，经常跳槽的人总是显的不那么成熟、稳定，不能给人以安全感。而中国服装网市场部的张清博却不这样认为，并通过多次的跳槽逐渐接近自己预期的目标。“要做就做产业的源头，这样命运才能掌握在自己的手中！现在的张清博，目标在中国服装网。网站创建了网上虚拟服装产业链、在服装上下游产业之间搭建桥梁和纽带；目前主营网络营销推广、网络广告发布、电子商务交易、企业网站建设、诚信会员服务等五大业务。为众多服装品牌、企业提供了专业的互联网应用服务！

服装圈里的频繁跳槽

    张清博是学服装设计专业的，01年3月，还没毕业时就和其他三位同学被福建泉州的一个服装公司录取了。当时那个公司里没有大学生，所以老板很重视他们被招去的这4个人，给他们分了宿舍，准备了被褥，自己的发展还可以自己选择：直接做策划；或者先做技术再干策划，还有就是要从工厂的底层车间做起。张清博对自己的定位很清楚，他希望以后可以做企业管理，于是顺理成章的就选择去了车间。在车间做了一个星期，又调到工厂的尾部，做了两个月后就被提升为厂长助理。但此时的张清博，想法有了一个改变，他认为服装行业，要做就要做产业链的源头，这样命运才能掌握在自己的手中。

广东是服装行业的聚集地，张清博决定要去广州看看，寻找一下发展的机会。在广州的人才市场，张清博遇到了一个做牛仔服装的工厂，被聘用为厂长助理。在这里，张清博充分发挥自己的人际交往能力的优势，很快就博得了大家对他的肯定，也总结出了自己的职场原则，先做人，后做事业。在这里，张清博依然觉得自己没有找到要实现自己的目标，做了一段时间后，辞职了。

    辞职后的他去了一家叫“播”的品牌服装公司。到了这里，有了对比才发现，这家公司的企业文化、品牌意识、管理意识、员工素质等，是原来待过的几家公司一点都不具备的，那时已经是2003年了，正好赶上了“行业大洗牌”。各家公司普遍面临的问题就是工厂人员的不稳定。订单多，招工难。加班增多了，一个月只有一天的假期，用张清博的话来说就是“赚来的钱都不知道往哪儿花”。

目标更近一步

    也许有些人会觉得张清博这样频繁的换工作是一种不稳定的心态，没有长远目标，不能有所成就。但恰恰是因为张清博太清楚自己的想法了，总是坚持要寻找自己产业的源头，才会这样不停的尝试，不断的接近自己的目标。

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